Six projets portés par de jeunes talents africains ont été distingués samedi 19 septembre 2026 à l’Ivoire Trade Center, à Cocody, à l’issue du Pan-African Graduation Pitch Day du programme Yango Fellowship. Venus de six pays, les 24 Fellows ont présenté des solutions axées sur l’éducation, l’emploi, la gestion des déchets, la mobilité et les paiements numériques.
L’innovation africaine était à l’honneur à Abidjan. Au terme de 12 semaines de formation, de mentorat et de travail collaboratif, six projets ont été récompensés dans le cadre du programme Yango Fellowship Pan-African Graduation Pitch Day. Les 24 participants, sélectionnés parmi plus de 600 candidatures, étaient issus de la Côte d’Ivoire, de la Zambie, du Ghana, de l’Éthiopie, du Sénégal et du Maroc.
Durant cette période, les jeunes talents ont renforcé leurs compétences dans plusieurs domaines, notamment l’innovation, la technologie, l’intelligence artificielle, le leadership, le storytelling, le développement de carrière et la présentation de projets. Leurs solutions ont ensuite été soumises à l’appréciation d’un jury indépendant selon des critères préétablis.
Dans la catégorie des projets individuels, trois initiatives ont été distinguées. Le Zambien Fredrick Mwepu a été récompensé pour « RoboCore Zambia », une plateforme visant à rendre l’enseignement des sciences, technologies, ingénierie et mathématiques (STEM) plus accessible et pratique.
Le Ghanéen Meshack Kwame Nartey a, pour sa part, présenté « Shuttle Smart Ghana », une application permettant aux étudiants de suivre en temps réel la localisation et l’heure d’arrivée des navettes universitaires.
Le Sénégal a également été représenté par Oulimata Rose Dia, distinguée pour « Smart Bin Collection Senegal », une poubelle intelligente fonctionnant à l’énergie solaire et transmettant, via un réseau 2G, des données sur son niveau de remplissage afin d’optimiser la collecte des déchets.
Trois projets collectifs ont également retenu l’attention du jury. Team 4 Africoded a été distinguée pour une plateforme utilisant l’intelligence artificielle afin de connecter les demandeurs d’emploi africains à des opportunités professionnelles transfrontalières.
Team 5 Harambee a proposé un système intelligent de collecte et de recyclage des déchets, tandis que Team 1 Bloom a développé « African Transit Payment Revolution », une solution de paiement sans espèces destinée notamment aux transports informels grâce aux cartes sans contact et au Mobile Money.
Les six projets bénéficient d’une dotation globale de 12 000 dollars, soit environ 6,85 millions de FCFA, pour accompagner leur développement.
Pour Yango, cette initiative traduit une volonté d’investir dans les compétences et l’innovation africaines. Le directeur pays de Yango Côte d’Ivoire, Kadotien Alassane Soro, a notamment souligné que les jeunes talents peuvent apporter des réponses adaptées aux problématiques de leurs communautés.
Représentant le ministère de la Promotion de la jeunesse, Jacob Dri Bi a, de son côté, salué une initiative illustrant la complémentarité entre secteurs public et privé dans le développement des compétences et l’employabilité des jeunes.
À travers le Yango Fellowship, l’entreprise entend ainsi soutenir l’émergence d’une nouvelle génération de leaders et d’innovateurs technologiques africains, avec un accent particulier sur l’intelligence artificielle.
F.K.
